Nima Uchun Boshqalarni Hayratda Qoldirish Ba'zida Zarur?

Doimiy ravishda boshqalar kutgan narsalarni qondirishga harakat qilish — eng yaxshi hayot strategiyasi emas. Ba'zida esa «to‘xtash» deya bilish, ya'ni atrofdagilarni, hatto yaqinlaringizni ham hayratda qoldirish kerak bo‘ladi. Buning kamida beshta muhim sababi bor.

Hurmat, muloyimlik va boshqalarni tinglash qobiliyati insoniy munosabatlarning ajralmas qismidir. Ammo ba'zida bu sifatlar haddan tashqari kuchayib, o‘zgacha ko‘rinishga kiradi. Bu holatda inson o‘z farovonligini boshqalarning xotirjamligi uchun qurbon qilib qo‘yadi yoki nizodan qochish uchun o‘z istaklarini e'tiborsiz qoldiradi.

Amerikalik psixolog Eshli Kyuriel (Ashley Curiel) fikricha, bu uslub samarali emas, chunki natijada ham istaklarni bildirgan, ham ularni bajarishga harakat qilgan odamlar norozilikda qoladi.

Shunday qilib, bunday noxush yakunni oldini olish uchun boshqalarning fikri haqida kamroq o‘ylash va ba'zida ularni hayratda qoldirishga tayyor bo‘lish kerak. Kyuriel bunga beshta asosiy sababni ta'kidlaydi.

Boshqalarni hayratda qoldirish zarur bo‘ladigan holatlar

O‘z hayotingizni yashash uchun

Har birimiz atrofimizda boshqalarning ma'qullashiga yashaydigan insonlarni ko‘ramiz. Ular ota-onalar istagiga ko‘ra buxgalter yoki shifokor bo‘lishadi, ammo aslida rassom yoki yozuvchi bo‘lishni orzu qilishadi. Bunday odamlar butun umrini boshqalarning orzusini amalga oshirishga sarflaydi. Eng yomoni, ular o‘z orzularini keyinchalik bolalariga yuklab qo‘yishi mumkin. Natijada bu og‘ir azoblar zanjiri davom etadi.

Albatta, yaqinlaringizdan kelgan foydali maslahatlarni tinglash yaxshi, ammo oxir-oqibat, aynan o‘zingizning xohishingizni aniqlab, atrofdagilarga yoqmasligi mumkin bo‘lgan qarorlarni qabul qilishdan qo‘rqmaslik lozim.

Zararli munosabatlardan chiqish uchun

Ko‘p uchraydigan holat — munosabatlar bir tomonlama bo‘lib qoladi: bir tomon doim berib, ikkinchi tomon faqat oladi. Bunday holatda birinchi shaxs o‘zini charchagan va ekspluatatsiya qilingan his qiladi, ikkinchisi esa mamnun bo‘ladi. Munosabatlar tugatilganda, ikkinchi tomon norozilik bildiradi, hatto nizoga kirishib, manipulyatsiya va ayblovlarga murojaat qilishi mumkin. Bunday bosimga chidash qiyin, lekin zararli munosabatlardan chiqish uchun shu narx to‘lanadi.

Hayotingizni yangi sahifadan boshlash uchun

Inson o‘zgaradi, va bir payt kelib o‘zini boshqacha ko‘radi, yangi istaklar paydo bo‘ladi, yangi shaxsiyat qirralarini kashf qiladi. Afsuski, yaqinlar har doim bu o‘zgarishlarni qabul qila olmaydi. Ular haqiqatan kim ekaningizni yoki kim bo‘lishingiz mumkinligini sezmay qolishadi.

Agar o‘zingizda bunday odamlar bilan munosabatlarni cheklash yoki tugatish jasoratini topa olsangiz, yangi va haqiqiy sizni qabul qiladigan insonlarni hayotingizga kiritish imkoniyati paydo bo‘ladi.

Sevmasangiz, ishni tashlash uchun

Qanday ajoyib bo‘lmasin ish, vaqt o‘tishi bilan unga nisbatan qiziqish kamayishi mumkin. Bu ish og‘ir yukga aylanishi shart emas, lekin zavq bermay qo‘yadi. Shu bilan birga, odam jamoaga yoki rahbarga sodiqligi sababli ishdan ketishga qo‘rqadi.

Bunday vaziyatda barcha tomonlarni yaxshilab tahlil qilish kerak. Ishdan ketish har doim ham to‘g‘ri qaror emas. Ammo agar boshqa yo‘l ko‘rinmasa, hamkasblarni hayratda qoldirib ham ishni tashlash yaxshiroqdir.

Yangi kasbiy cho‘qqilarga erishish uchun

Avval ishdan zavqlangan inson bir payt kelib o‘zining imkoniyatlari cheklanganini sezishi mumkin. Kompaniya unga yangi imkoniyatlar bermayotgan bo‘lsa, yuqori lavozimda bo‘lsa ham, atrofdagilarning noroziligiga qaramay, ishdan ketishni o‘ylash lozim.

Qanday bo‘lmasin, boshqalar uchun javobgarlik his qilish shaxsiy va kasbiy o‘sishga to‘sqinlik qilmasligi kerak. Ba'zan bu yangi ish joyini izlashni talab qiladi.

Bunday muhim o‘zgarishlarga qaror qilgan inson atrofdagilarning salbiy munosabatiga tayyor bo‘lishi zarur. Eng yaxshi yo‘l — ularning his-tuyg‘ulariga qarshilik ko‘rsatmaslik, ammo o‘z ehtiyojlaringizni ham unutmaslikdir.

Boshqalarni hayratda qoldirganingizda nima qilish kerak?

1. Siz sabab bo‘lgan og‘riq uchun uzr so‘rang, lekin uzr so‘rashda o‘z tanlovingizni aybdor qilmaslikka e'tibor bering.

2. Meditatsiyaga murojaat qiling. Bu o‘z-o‘zini anglashga yordam beradi, tinchlanishga ko‘maklashadi va nizoga agressiya yoki himoyasiz kirishishga yaramaydi.

Meditatsiya orqali boshqalar qarshiligini yumshatishga ham harakat qilishingiz mumkin. Mashq oxirida ularga ijobiy energiya yuborish — kuchli ta'sir ko‘rsatadi. Kamida siz o‘zingiz qarshingizga iliqlik bilan munosabatda bo‘lasiz, bu esa nizoning kattalashishini oldini oladi.

3. Ba'zida hech nima qilmaslik yaxshiroq. Atrofdagilarga qaroringizni anglash uchun vaqt va makon bering. Balki ular biroz muddat o‘tgach, sizga yordam berishga qaytishadi.

Har qanday holatda, noqulaylik sezsangiz ham, vaziyatni tezda hal qilishga intilmang. Sabrlilikni rivojlantiring — shunda boshqalar ham sizning tanlovingizga nisbatan ko‘proq bag‘rikenglik ko‘rsatadi.

Siz Ilhom bag‘ishlovchi yo‘nalishlar bo'yicha eng so'nggi yangiliklar va aktual voqealarni 29-05-2021 sanasida topdingiz. Maqola sarlavhasi: " Nima Uchun Boshqalarni Hayratda Qoldirish Ba'zida Zarur? " sizga Ilhom bag‘ishlovchi yo‘nalishlar sohasidagi eng dolzarb va ishonchli ma'lumotlarni taqdim etadi. Har bir yangilik chuqur tahlil qilingan va sizga foydali bilimlar berish uchun tayyorlangan.

Nima Uchun Boshqalarni Hayratda Qoldirish Ba'zida Zarur? haqidagi ma'lumotlar sizga Ilhom bag‘ishlovchi yo‘nalishlar bo'yicha qarorlaringizni yanada to'g'ri qilishga yordam beradi. Saytimizda yangiliklar doimiy yangilanadi va Jurnalstika standartlariga to'liq javob beradi.