Показатель участия в рабочей силе: значение, формула и современные тенденции

Адам Хейс, Ph.D., CFA, финансовый аналитик с более чем 15-летним опытом работы на Уолл-стрит в области торговли деривативами. Кроме глубоких знаний в торговле производными финансовыми инструментами, Адам является экспертом в экономике и поведенческих финансах. Получил степень магистра экономики в The New School for Social Research и докторскую степень в области социологии в Университете Висконсина-Мэдисон. Обладает сертификатом CFA и лицензиями FINRA Series 7, 55 и 63. В настоящее время занимается исследовательской деятельностью и преподаёт экономическую социологию в Еврейском университете в Иерусалиме.

Что представляет собой показатель участия в рабочей силе?

Показатель участия в рабочей силе отражает долю населения, активно вовлеченного в рынок труда. В США его рассчитывают как отношение количества людей в возрасте от 16 лет, которые либо работают, либо активно ищут работу, к общему числу гражданского населения трудоспособного возраста, не находящегося в институтах (тюрьмах, больницах и т.д.).

По данным Бюро трудовой статистики США, в декабре 2024 года этот показатель составил 62,5%.

Основные выводы

• Показатель отражает процент трудоспособного населения, занятого работой или ищущего её.
• В сочетании с уровнем безработицы он даёт более полное представление о состоянии экономики.
• На показатель влияют социальные, демографические и экономические изменения.
• Мировой уровень участия в рабочей силе постепенно снижается с 1990 года.

Почему важно понимать этот показатель?

Показатель участия в рабочей силе учитывает не только тех, кто работает, но и тех, кто активно ищет работу, что делает его более информативным, чем просто уровень безработицы. Он исключает людей, не считающих себя участниками рынка труда, например, студентов, пенсионеров и тех, кто временно не ищет работу.

Экономисты рекомендуют анализировать этот показатель совместно с данными о безработице для более точной оценки ситуации на рынке труда.

Формула расчёта показателя участия в рабочей силе

Расчёт производится по формуле:

(Число занятых + Число ищущих работу) × 100 / Гражданское население трудоспособного возраста (16+ лет)

В числитель входят все люди в возрасте от 16 лет и старше, которые либо работают, либо активно ищут работу.

Какие факторы влияют на показатель?

На показатель участия в рабочей силе влияют разнообразные социальные, экономические и демографические факторы, приводящие к его колебаниям в краткосрочной и долгосрочной перспективе.

Экономические факторы

Долгосрочные тенденции, такие как индустриализация, обычно увеличивают участие за счёт создания рабочих мест. В то же время рост благосостояния может снижать желание работать, поскольку некоторые люди имеют финансовую независимость.

В краткосрочной перспективе экономические циклы и уровень безработицы оказывают значительное влияние. Например, во время рецессии участие снижается, так как многие безработные теряют мотивацию искать работу. Кроме того, государственное регулирование рынка труда и социальные пособия могут снижать мотивацию к участию в рабочей силе.

Социальные факторы

Общественные нормы и ожидания определяют, кто и в каком возрасте вовлекается в трудовую деятельность. Например, традиционные взгляды на роль мужчин и женщин в семье могут влиять на участие женщин в рабочей силе.

Также уровень образования играет роль: если молодые люди продолжают обучение, их выход на рынок труда откладывается, что снижает показатель участия.

Демографические факторы

Возрастная структура населения существенно влияет на показатель. Например, массовый выход на пенсию поколения бэби-бумеров приводит к снижению участия, поскольку молодое поколение численно меньше.

Современные тенденции участия в рабочей силе

Показатель участия в США постепенно рос во второй половине XX века, достигнув пика в 67,3% в 2000 году. С началом Великой рецессии в 2008 году он снизился и стабилизировался около 63% к 2013 году.

В 2020 году пандемия COVID-19 вызвала резкий спад — показатель упал с 63,3% до 60,1% в апреле 2020 года, после чего начал медленно восстанавливаться и к декабрю 2024 года составил 62,5%.

Доля участия женщин повторяет общую тенденцию: с 32% в 1948 году до 60% в 1998 году, с падением до 54,6% в апреле 2020 года и восстановлением до 57,4% в конце 2024 года.

Быстрый факт

В декабре 2024 года участие мужчин в рабочей силе составляло 67,9%, а женщин — 57,4%.

Причины снижения показателя участия

Согласно Федеральной резервной системе, доля людей в возрасте 25–54 лет, активно участвующих в рабочей силе, достигла пика в 72% в 1995 году и с тех пор снизилась. Это связано с несколькими факторами:

• Великая рецессия 2007–2009 годов повысила уровень безработицы и привела к тому, что многие безработные надолго покинули рынок труда.
• Пандемия COVID-19 в 2020 году вызвала резкое снижение активности из-за закрытия предприятий и необходимости ухода за родственниками, особенно среди женщин.
• Массовый выход на пенсию поколения бэби-бумеров уменьшил численность активной рабочей силы.
• Рост числа студентов в колледжах откладывает вступление молодых людей на рынок труда.

Важное

Уровень безработицы в США в декабре 2024 года составлял 4,1%.

Глобальная динамика участия в рабочей силе

Мировой показатель участия в рабочей силе снижается с 1990 года: с 65% до 61% в 2023 году. В 2020 году во время пандемии он упал до 59%, но затем постепенно восстановился.

По данным на 2023 год, страны с самым высоким уровнем участия — Катар (89%), а с самым низким — Джибути (32%). США занимают среднее положение с показателем около 62%.

Что измеряет формула показателя участия?

Формула отражает долю населения старше 16 лет, активно вовлечённого в рынок труда, включая тех, кто желает работать, но перестал искать работу. Это делает показатель более объективным, чем официальная статистика безработицы.

Какие факторы влияют на показатель участия?

Экономические, демографические и социальные факторы играют ключевую роль. Например, массовый выход бэби-бумеров на пенсию снижает показатель, а активное вовлечение женщин в трудовую деятельность в XX веке значительно его увеличивало.

В 2020 году пандемия коронавируса вызвала резкий спад активности.

Сравнение США с другими странами

Согласно последним данным Всемирного банка за 2023 год, уровень участия в США составляет около 62%, что немного выше мирового среднего (61%). Лидерами являются страны Персидского залива, а аутсайдерами — некоторые африканские государства.

Как измеряется показатель участия?

В США данные собираются ежемесячным опросом домохозяйств, проводимым Бюро переписи населения. Респонденты сообщают возраст и статус занятости или поиска работы, на основе чего рассчитывается показатель.

Почему показатель участия снижается?

С конца 1990-х годов снижение связано с демографическими изменениями, в первую очередь с выходом на пенсию бэби-бумеров. Пандемия COVID-19 усугубила тренд, временно снизив активность на рынке труда.

Итог

Хотя уровень безработицы часто в центре внимания, для полноценной оценки состояния рынка труда важно учитывать показатель участия. Он отражает тех, кто готов и хочет работать, но временно не ищет работу. Социальные, экономические и демографические изменения влияют на оба показателя, вызывая их колебания с течением времени.

Ознакомьтесь с последними новостями и актуальными событиями в категории Экономика на дату 12-12-2024. Статья под заголовком "Показатель участия в рабочей силе: значение, формула и современные тенденции" предоставляет наиболее релевантную и достоверную информацию в области Экономика. Каждая новость тщательно проанализирована, чтобы дать ценную информацию нашим читателям.

Информация в статье " Показатель участия в рабочей силе: значение, формула и современные тенденции " поможет вам принимать более обоснованные решения в категории Экономика. Наши новости регулярно обновляются и соответствуют журналистским стандартам.